O atraso reiterado ou o não pagamento de salário caracteriza, por si só, dano moral

O Tribunal Regional do Trabalho do Paraná aprovou, por meio do seu Tribunal Pleno, a Súmula 33, a qual trata do atraso reiterado ou do não pagamento de salários ou de verbas rescisórias, estabelecendo os casos em que se configura o dano moral e o direito à indenização. O entendimento que prevalece no TRT da […]